360度考评方法的主体包括（）。
A.主管B.本人C.下属D.同事E.客户
正确答案：主管；本人；下属；同事；客户
相关文章
下列不属于正式审查的方式是（）
下列不属于正式审查的方式是（） A.同事审查B.公开陈述C.检验D.编码标准和规范正确答案：编码标准和规范
单领导行为四分图理论认为领导者具有校高的关怀维度表述错误的是？
单领导行为四分图理论认为领导者具有校高的关怀维度表述错误的是？ A.倾向于尊重下属的意见B.给下属以较多的工作自主权C.体察下属的思想于感情D.规划工作、界定任务关系和明确目标正确答案：规划工作、界定任务关系和明确目标
可以将演讲结果拟定为“通过这次演讲，让所有的下属更努力的工作”（）
可以将演讲结果拟定为“通过这次演讲，让所有的下属更努力的工作”（） A.正确B.错误正确答案：错误
判断一个人在组织中是否是管理者的关键在于（）。
判断一个人在组织中是否是管理者的关键在于（）。 A.有管理者头衔B.从事管理工作C.有直接下属D.有指挥或命令权正确答案：有直接下属
绩效目标应具有一定的难度，经过努力是可以达到的。这是确定绩效目标应遵循的明确具体的原则。
绩效目标应具有一定的难度，经过努力是可以达到的。这是确定绩效目标应遵循的明确具体的原则。 A.正确B.错误 正确答案：错误
