意识只能通过人的行为体现出来,所以对员工团队意识的培育,也需要通过行为体现出来。A.对B.错 【正确答案】A
员工做好每日的基本点检是TPM实施的关键。
浏览:204员工做好每日的基本点检是TPM实施的关键。A.对B.错 【正确答案】A
按承压方式分,压力容器可以分为内压容器和外压容器,若某内压容器设计压力为12兆帕,则该压力容器为( )。
浏览:225按承压方式分,压力容器可以分为内压容器和外压容器,若某内压容器设计压力为12兆帕,则该压力容器为( )。A.低压容器B.中压容器C.高压容器D.超高压容器 【正确答案】C
起升机构制动器动作时间长,会产生溜钩现象。
浏览:224起升机构制动器动作时间长,会产生溜钩现象。A.对B.错 【正确答案】A
进行4S管理是设备管理准备阶段最基础的工作。
浏览:280进行4S管理是设备管理准备阶段最基础的工作。A.对B.错 【正确答案】A
设备磨损是指设备在生产运转使用过程中,相互运动的零部件的表面在力的作用下,因摩擦而产生各种复杂的变化,使表面磨损、剥落和形态改变,由与物理、化学的原因引起的零部件疲劳、腐蚀和老化等无关。
浏览:109设备磨损是指设备在生产运转使用过程中,相互运动的零部件的表面在力的作用下,因摩擦而产生各种复杂的变化,使表面磨损、剥落和形态改变,由与物理、化学的原因引起的零部件疲劳、腐蚀和老化等无关。A.对B.错 【正确答案】B
制度在团队建设中的作用不包括( )。
浏览:190制度在团队建设中的作用不包括( )。A.充分发挥个人影响力B.制度必须务实C.减少人情,增加执行D.约束人的行为 【正确答案】A
在管理实践中,坚持激励原则对于班组长具有重要意义,以下不是班组激励过程要遵循的原则的是( )。
浏览:296在管理实践中,坚持激励原则对于班组长具有重要意义,以下不是班组激励过程要遵循的原则的是( )。A.因人而异B.奖罚分明C.奖惩适度,手法统一D.坚持正向激励 【正确答案】C、D
通过5S改善活动,发现问题、解决问题来( ),并锻炼人才,促进人才的育成。
浏览:226通过5S改善活动,发现问题、解决问题来( ),并锻炼人才,促进人才的育成。A.改善环境B.发现人才C.降低成本D.提高质量 【正确答案】B
因为有新任务,老张希望小杨接手他手中的部分工作,但他说得比较含蓄,小杨理解的意思和他想表达的意思有出入。老张把这一情况反馈给领导老丁,老丁的理解就成了:小杨没理解老张的意思,是因为他不想接这项工作,是工作态度的问题。下列关于小杨、老张、老丁的说法,正确的是( )。
浏览:142因为有新任务,老张希望小杨接手他手中的部分工作,但他说得比较含蓄,小杨理解的意思和他想表达的意思有出入。老张把这一情况反馈给领导老丁,老丁的理解就成了:小杨没理解老张的意思,是因为他不想接这项工作,是工作态度的问题。下列关于小杨、老张、老丁的说法,正确的是( )。A.老张和小杨的沟通不畅,主要责任可能在老张。他应该清晰、直截了当表达自己的想法;他采用含蓄的方式,直接造成小杨理解有障碍B.工作转交,公事公办,老张不直接明了表达自己的想法,说明他对工作转交的认识不够正确C.老张发现和小杨的沟通没有达到预期目标,没有积极想办法补救,而是直接把问题转述给老丁,说 … 阅读详情>> "因为有新任务,老张希望小杨接手他手中的部分工作,但他说得比较含蓄,小杨理解的意思和他想表达的意思有出入。老张把这一情况反馈给领导老丁,老丁的理解就成了:小杨没理解老张的意思,是因为他不想接这项工作,是工作态度的问题。下列关于小杨、老张、老丁的说法,正确的是( )。"
班组长是企业的兵头将尾,是生产现场( )及责任者,是企业最基层、最基础的管理组织者。
浏览:254班组长是企业的兵头将尾,是生产现场( )及责任者,是企业最基层、最基础的管理组织者。A.最终管理者B.临时管理者C.第一组织者D.第一管理者 【正确答案】D
高压设备在任何条件下都不能实行单人值班或操作。
浏览:203高压设备在任何条件下都不能实行单人值班或操作。A.对B.错 【正确答案】A
