《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，下列属于地方总工会、地方产业工会劳动法律监督委员会职责的有____：A.组织宣传劳动法律、法规，指导和支持下级工会劳动法律监督工作B.受理、交办对用人单位违反劳动法律、法规，侵犯职工合法权益的投诉举报，接受下一级工会劳动法律监督委员会或者工会劳动法律监督员提交的用人单位违反劳动法律、法规的报告，并根据情况组织调查处理C.向同级工会和上一级工会劳动法律监督委员会报告监督工作情况，办理上一级工会劳动法律监督委员会交办的事项D.提请同级工会向用人单位发出《工会劳动法律监督意见书》；提请同级地方总工会向同级人民政府人力资源社 … 阅读详情>> "《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，下列属于地方总工会、地方产业工会劳动法律监督委员会职责的有____："

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，____可以聘请相关专家学者担任特邀工会劳动法律监督员。A.地方总工会B.未建立工会的用人单位C.地方产业工会D.基层工会 【正确答案】A、C、D

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，用人单位违反《山东省工会劳动法律监督条例》规定，有下列____行为之一的，由县级以上人民政府人力资源社会保障部门责令改正，依法予以处理：A.拒绝或者阻挠工会劳动法律监督的B.无正当理由拒绝向工会及其劳动法律监督委员会或者工会劳动法律监督员提供相关资料的C.提供虚假资料或者隐匿、毁灭资料的D.对依法履行职责的工会劳动法律监督员进行打击报复的 【正确答案】A、B、C、D

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，对在工会劳动法律监督工作中做出突出贡献的单位和个人，按照国家和本省有关规定给予____。A.表彰B.奖励C.晋升D.激励 【正确答案】A、B

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，县级以上人民政府应当推进劳动法律监督信息网络平台建设，实现工会劳动法律监督与____等信息的互联互通。A.劳动保障行政处罚B.劳动争议调解仲裁C.劳动争议诉讼D.从业禁止 【正确答案】A、B、C、D

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，地方总工会可以通过设立____等方式为工会劳动法律监督委员会履行职责提供法律服务。A.法律援助B.法律顾问C.聘请律师D.购买服务 【正确答案】B、C、D

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，工会劳法律监督委员会可以通过____等方式开展劳动用工法治体检活动，排查劳动关系风险隐患；对发现的重大劳动关系风险隐患，应当通过同级工会及时向上一级工会报告。A.实地检查B.网络巡查C.风险评估D.谈心谈话 【正确答案】A、B、C

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，工会劳动法律监督员应当具备下列条件____。A.具有较高的政治觉悟B.熟悉劳动法律、法规，具备履职能力C.公道正派，责任心强D.奉公守法，清正廉洁 【正确答案】A、B、C、D

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，下列属于基层工会劳动法律监督委员会职责的有____：A.组织宣传劳动法律、法规，指导和支持下级工会劳动法律监督工作；B.提请同级工会向用人单位发出《工会劳动法律监督意见书》；C.向同级工会和上一级工会劳动法律监督委员会报告监督工作情况，办理上一级工会劳动法律监督委员会交办的事项。D.组织宣传劳动法律、法规，对用人单位遵守劳动法律、法规情况进行监督； 【正确答案】B、C、D

根据《山东省工会劳动法律监督条例》，对监督组织表述正确的是：____。A.地方总工会、地方产业工会、基层工会应当设立工会劳动法律监督委员会B.工会劳动法律监督委员会在同级工会领导下开展劳动法律监督工作，并接受上一级工会劳动法律监督委员会的垂直领导C.用人单位未建立工会的，由上级工会在用人单位聘请职工担任工会劳动法律监督员D.工会劳动法律监督委员会由三名以上工会劳动法律监督员组成，主任由工会主席或者副主席担任，其他工会劳动法律监督员从同级工会会员中推选产生 【正确答案】A、C、D

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，县级以上人民政府应当健全与同级地方总工会联席会议制度，在研究制定____等涉及职工切身利益的政策措施时，应当听取同级地方总工会意见。A.劳动就业B.工资C.劳动安全与健康D.社会保险 【正确答案】A、B、C、D

《山东省工会劳动法律监督条例》中规定，地方总工会或者地方产业工会负责____本行政区域或者本产业的工会劳动法律监督。A.组织B.指导C.协调D.实施 【正确答案】A、B、C、D